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中國鐵路建設(shè)投資今年增至逾8,000億
據(jù)兩位行業(yè)內(nèi)人士透露，近期中國鐵路總公司召開電話會議，明確將今年全年的投資總額增至8，000億元人民幣以上，設(shè)備投資額也將增至1，430億以上，至少提高了230億元。 這已是鐵路投資年內(nèi)第三次上調(diào)，此前由計劃的6，300億增至7，000億，本次則增至8，000億以上?！ 皩衲晷峦度脒\營的線路也有要求，確保達到7，000公里以上?！耙晃粎e會議的人士稱?！ ∷硎?，會議還傳達了馬凱副總理的指示，有四個確保，確保在建項目順利實施；確保開工一批新項目；確保一批新線投入運營；確保工程質(zhì)量和安全。 另有行業(yè)內(nèi)人士稱，該會議于4月30日召開，會議總體基調(diào)是投資不怕超，不怕冒；開工項目則由...
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5月中下旬鋼材市場還將震蕩偏弱
5月上旬即將結(jié)束，然鋼材市場依舊深陷弱勢行情不能自拔，雖現(xiàn)貨市場鋼材供求暫處于微弱平衡，對鋼價跌勢有一定的阻攔，但是在高庫存壓頂?shù)匿搹S降價主導下，借著終端需求未能根本好轉(zhuǎn)的“西風”，鋼價整體偏弱運行；進入中下旬后，筆者判斷鋼廠依舊以讓利清庫存為主，而下游需求的季節(jié)性釋放結(jié)束后也會延續(xù)弱勢，因此價格反彈較難，震蕩反復筑底的可能性較大?！ ′撡Q(mào)流通行業(yè)的表現(xiàn)來看：淡季來臨，規(guī)避風險為主 下游需求釋放不明顯，我國鋼材市場去庫存得以延續(xù)“九連降”，實乃鋼貿(mào)商謹慎輕庫存避險之功，非需求給力之能。調(diào)結(jié)構(gòu)、不出臺短期強刺激政策環(huán)境下的國內(nèi)經(jīng)濟雖有微幅好轉(zhuǎn)，然依舊相對疲軟，特別是房地產(chǎn)市場的價量齊跌，極...
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宏源集團公司黨總支召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會
董事會主要領(lǐng)導出席會議并擔任評委 2014年元月9日，宏源集團組織召開了中層以上干部民主評議活動，集團公司董事會成員、職工代表及各分公司中層以上干部參加了會議。 首先，由宏源型鋼集團公司總經(jīng)理兼黨委書記黃成安宣讀了會議議程并對本次評議作了強調(diào)：干部民主評議制度，是公司一項重要的管理制度。不但可以有效規(guī)范管理人員年度考核評價程序，還可以使其工作業(yè)績得到公平、公正、公開和有效評價。同時，實現(xiàn)了能上能下的任用機制，在干部人才的培養(yǎng)上為優(yōu)秀人才鋪平了道路，提供了良好的機遇和平臺?！ ‰S后，由車輪公司、型鋼公司、鐵路器材公司、斯特恩公司和富源公司近七十名中層以上干部進行了述職，述職內(nèi)...
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宏源集團公司舉辦2014年迎新春座談會
大驥馳千里，驥隨春到展宏圖。2014年元月18日，宏源集團公司在香瑞大酒店舉辦了2014年迎新春座談會，集團公司董事會、監(jiān)事會成員和退休職工代表、先進標兵、先進個人、工程技術(shù)人員、銷售人員以及市派駐企干部歡聚一堂，喜迎新春佳節(jié)。 隨著酒店員工準備的精彩舞蹈《江南style》正式拉開了迎新春座談會的序幕。首先，集團公司總經(jīng)理黃洪亮對2013年公司全面工作進行了總結(jié)與表彰，并對2014年的工作提出了要求。他強調(diào)：2014年，國內(nèi)外經(jīng)濟形勢出現(xiàn)較好的預期，我們將面臨更多發(fā)展機遇。所以，在2014年我們要抓住機遇，加快發(fā)展，我們要用團結(jié)、創(chuàng)新、高效的工作方法去適應(yīng)新的市場要求，要充分...
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推進分之合經(jīng)營管理模式 促進企業(yè)發(fā)展再上新臺階
2014年是宏源車輪公司分之合經(jīng)營管理工作轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵一年，也是為公司持續(xù)良好發(fā)展注入源動力的一年。宏源公司每名員工認真學習、積極配合、有條不紊地在工作中推進新的管理模式，逐步地完善、修訂標準化，為提高公司形象打下夯實的基礎(chǔ)。相信，在宏源公司全體員工的共同努力下，將一定能夠完成奮斗目標，讓分之合在宏源這個大家庭里落地生根、開花結(jié)果。...
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推進分之合經(jīng)營管理模式 促進企業(yè)發(fā)展再上新臺階
宏源車輪公司分之合經(jīng)營管理模式記錄（一） 為切實提高各部門工作效率，創(chuàng)造企業(yè)利潤最大化。2014年，河南省宏源車輪有限公司在引進分之合經(jīng)營管理模式工作以來，采取措施，認真履職，嚴格執(zhí)行，確保了分之合各項工作有序推進。 一、制定標準化 大力推進工作 2014年2月8日，宏源車輪公司糾察隊辦公室3S工作通過了經(jīng)理層的檢查驗收合格后，確定了對公司內(nèi)共計22個辦公室（部門、車間）全面實施推進計劃的決定。以樣板實際操作為依據(jù)，糾察隊在此期間以接受各個部門進行咨詢及現(xiàn)場服務(wù)為主要工作，并對修訂的辦公室3S標準進行了下發(fā)學習，推動了辦公室3S工作的有效實施。 二、...
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宏源公司榮獲高新區(qū)2013年度三項大獎
2014年2月10日，高新區(qū)管委會召開了2013年度總結(jié)表彰大會，高新區(qū)黨政主要領(lǐng)導、企事業(yè)單位代表出席了表彰會。表彰大會以總結(jié)成績，表彰典型，激發(fā)全區(qū)上下爭先晉位、干事創(chuàng)業(yè)的激情，分別對2013年度先進單位、先進個人和優(yōu)秀企業(yè)進行了表彰獎勵。其中，河南省宏源車輪有限公司分別榮獲：突出貢獻獎、名優(yōu)產(chǎn)品獎和科技創(chuàng)新獎。同時，黨工委、管委會希望全區(qū)繼續(xù)努力，強抓機遇，克難奮進，為推動全區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展而努力奮斗！...
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